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王珂表示，虽然“996”工作制短期会为企业节省开支，但是长久下来反而影响员工为企业做出真正有创造力的成绩。人跟机器的不同就在于人有想法有感受有创造力，但人的创造力不是来自于日复一日机械式的工作。“通过牺牲员工健康和休息，迫使员工超时工作最大限度产出来换取企业发展的做法是竭泽而渔，”苏海南建议，对于企业来说，要想获得长远发展，工时制度安排要合法化、人性化，通过设计科学合理的薪酬制度，改善管理，最大限度调动员工积极性，同时采用新技术新设备，来提高生产效率。

三、酱油产品的标签标识，应该按照GB7718-2011《预包装食品标签通则》和GB28050-2011《预包装食品营养标签通则》的相关规定执行；四、在遵守食品安全法及相关标准法规的基础上，酱油产品的品种类型、产品风味、产品价格、营养成分及产品定位等均属于市场行为，由市场规律决定，并不涉及食品安全问题，不应该被妄议和夸大利用，以免无端造成企业品牌的声誉受损并误导消费；

有人抱怨完，但在“不加班就走人”的压力下不得不继续“996”；而也有人无法接受“996”，毅然选择逃离。“宁可不婚不育不买房，也不要拿命换钱”的低欲望人群正在悄然而生。“除了工作，我还有家人和生活”——“妈妈在做手术，我在医院加班”一家中国公司招聘了一位日本研发人员，上班第一天他对部门同事说：“我在日本就是个加班狂，希望大家能跟上我的节奏。”一个月后，他临走时扔下一句话：“你们这样加班，是相当不人道的。”

这是10月23日在日本东京车展媒体预展上拍摄的日产IMK概念车。（新华社）责任编辑：张国帅中国网财经10月31日讯（记者里豫 杨滨宇）拖欠土地出让金、未批先建、延期交房……近日，安徽锦臣兴房地产开发有限公司再次遭到阜阳市自然资源和规划局通报，并已被列入失信惩戒企业名单。然而，该公司对主管部门的处罚并不在意，称“行业常态”。

韩东晓表示，目前市面上在售的一般手机，防水等级是IPX2，即与外壳垂直方向最高呈15度角倾斜的滴水对手机没有有害影响。一般“运动手机”防水级别是IPX4，即向外壳各方向溅水无有害影响。一些稍高级别具有轻微防尘、防震、防水功能的“三防手机”防护等级常是IPX7，短时间浸水后无有害影响。防水级别目前最高的是IPX8，即持续潜水后对手机无有害影响。

简评：1． 本次收购标的估值较为合理。在5.1亿元的未偿还贷款和扣除运营资本后现金后，收购标的EV为15.1亿，据公司测算是以EV/EBITDA 12.2倍收购，据了解目前行业内的收购倍数都在16倍以上。2． 该收购标志着集团将进入另一重要战略区域重庆。同时，在收购后，学生总数也将进一步增加且其盈利能力预期将得到提升。